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2022年崇左市公安局交警支队公开招聘警务辅助人员公告

转载 黄焕神2022/06/18 20:30:56 发布 来源:广西崇左交警 作者: 3885 阅读 0 评论 1 点赞



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根据工作需要
崇左市公安局交警支队
面向社会公开招聘
23名警务辅助人员
现将有关事宜公告如下:


一、 招聘岗位

本次招聘的辅警属劳动合同用工性质,由崇左市公安局交警支队统一招聘,安排在交警支队相关部门工作,具体岗位安排详见《2022年崇左市公安局交警支队警务辅助人员招聘岗位信息表》,负责协助公安民警开展各种警务活动。


二、报名条件

(一)应聘人员应具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导;

2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;

3.18周岁以上、35周岁以下,个别岗位有特殊要求,请注意查看招聘岗位信息。

4. 具有高中(或高中以上同等学历)以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力;

5.五官端正、身心健康、心理素质好;

6.男性身高一般不低于168厘米,女性身高一般不低于158厘米,而且身体没有任何文身图案;

7.公安机关规定的其他条件。

(二)有下列情形之一的不得应聘

1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑或正在接受调查的;

3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

5.曾因吸毒、嫖娼、赌博、盗窃、寻衅滋事等受到处罚的;

6.被行政拘留、司法拘留的;

7.被吊销律师、公证员执业 证书的;

8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

10.有较为严重个人不良信用记录的;

11.其他不适宜从事警务辅助工作的。

(三) 优先招聘条件

同等条件下,优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或者政法类院校毕业生,以及具有岗位所需专业资质或者专门技能的人员。

三、报名程序及录用方式

(一)报名及资格审查

1.报名时间: 2022年6月17日至6月24日(工作日上午8:00-12:00;下午15:00-18:00)

2.报名地点:崇左市江州区花山路12号崇左市公安局交通警察支队五楼512室。

3.报名方式:

(1)现场报名:符合招聘条件的人员,需携带本人身份证、户口本首页和本人页、学历证明、退伍证等各类证件及复印件和近期1寸免冠照片2张到现场报名,并填写《公开招聘辅警报名表》。(应聘者可自行打印、填写《公开招聘辅警报名表》,报名表见附件2)。证件、证书须提交原件及复印件各一份,现场查核后原件退还应聘者。

(2)网上报名:应聘人员需填写《公开招聘辅警报名表》,并将身份证、户口本首页和本人页、学历证明、退伍证等各类证件扫描件一起发送至电子邮箱:czjjzgk@163.com

4.资格审查:笔试前对应聘人员提交的材料进行审查。应聘人员必须确保如实填写个人有关信息,报名材料应完整清晰。材料不真实、不完整或者错误填写造成资格审查未能通过的,由应聘人员自行承担后果。报名期间,资格审查尚未确认或未通过资格审查的,应聘人员可根据审查意见对个人信息进行修改完善。

(二)考试

招聘考试包括笔试、体能测试和面试,考试具体时间、地点及相关事宜另行通知。

1.笔试:采取闭卷考试的方式,主要测试法律基本知识、公安基础知识等(复习范围见附件3)。笔试成绩按百分制计算,占考试总成绩的50%;

2.体能测试:体能测试参照人民警察体能测评项目和标准确定(见附件4)。三个项目均达标方为体能测试合格,有一项不达标的,视为体能测试不合格;

3.面试:主要测试考生的语言表达能力及思辨能力、应变能力、心理素质、举止仪表等。面试成绩按百分制计算,占考试总成绩的50%。

(三)体检

1.参加体检人员根据应聘人员总成绩(按笔试成绩×50%+面试成绩×50%进行计分)由高到低的顺序,按照聘用人数与应聘人员1:1的比例确定;

2.体检标准采用普通入职体检形式进行,体检费用由应聘人员自理。

(四)政治审查

体检合格的应聘人员确定为政治审查对象。

(五)公示

政审合格的应聘人员,在广西崇左交警微信公众号上进行公示。

(六)聘用

对经笔试、体能测试、面试、体检、政治审查合格的应聘人员根据资格条件和招聘计划确定聘用人员,签订劳动合同。因应聘体检、政审不合格或其他原因造成招聘计划未完成的,可按照应聘人员考试总成绩由高到低排序,进行递补招聘

四、薪酬待遇

(一)聘用期间的工资福利待遇按照市人民政府核定标准执行,年人均经费4.3万元,含单位缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,并根据崇左市经济社会发展情况、财政状况等进行动态调整,绩效奖金按照年度考核情况发放,加班费、差旅费按实际考勤情况计发。

(二)被聘用人员试用期为一个月,试用期应发工资为2100元/月。期满不能胜任工作岗位者,不再聘用;不满一月的按日均计算报酬;经评定辅警层级后,按照崇左市公安局交警支队相关规定确定的档次发放工资。辅警享受带薪年休假、年度健康检查、人身意外伤害保险等待遇。

五、其他事项

考生应避免到国内疫情中高风险地区或国(境)外旅行、居住,避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及国内疫情中高风险地区人员或近期国(境)外返桂人员接触;避免去人员流动性较大、人员密集的场所聚集。近期有发热、咳嗽、乏力等疑似症状,14日内有全国疫情中高风险地区旅居史,要严格落实崇左市疫情防控返崇来崇人员排查和健康管理措施要求后方能参加本次招聘。

六、报名联系方式

地址:崇左市公安局交警支队政工科辅警管理办公室联系电话:0771-7830748

 

注:公开招聘警务辅助人员报名表
警务辅助人员笔试参考资料
体能测试项目和标准
点击下方链接打开

https://www.cz122.gov.cn/portal.php?mod=view&aid=3942







来源:崇左市公安局交警支队


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